» » Как быстро и правильно рассчитать сумму декретных выплат - «Право»

Как быстро и правильно рассчитать сумму декретных выплат - «Право»

  • Содержимое новости
  • Гороскоп
  • Лента новостей
  • Видео сегодня
Как быстро и правильно рассчитать сумму декретных выплат - «Право»


Обозреватель Krokha.ru и мама двоих детей Наталья Нарышкина разбирается в хитром финансовом вопросе.




Для многих из нас мечта стать матерью значит гораздо больше, чем страх перед кризисом и размышления о том, выгодно ли забеременеть. Однако рано или поздно перед будущей мамой встает вопрос: «Как сейчас рассчитывается сумма пособия по беременности и родам?» Тем более что не так давно в эту процедуру были внесены изменения и обновления.





Учимся считать свои деньги



До 2013 года в мире декретных денег царили другие законы: например, за расчетный период мог браться всего один день, и некоторые мамы детей с маленькой разницей в возрасте успешно использовали эту лазейку. Достаточно было выйти из декретного отпуска на работу буквально только поздороваться, чтобы ничего не потерять в финансах.



Но теперь «лавочка закрылась»: декретные выплаты в 2014 и 2015 году рассчитываются как среднее арифметическое из дохода за два окончившихся календарных года, не считая больничных, отпусков и отгулов, но с учетом премий (естественно, в том случае, если все получаемые вами за работу деньги «белые» и полностью проходят по бухгалтерским документам).



В самом общем виде актуальная схема расчета суммы декретных выплат выглядит так:




  • Вначале определяются два окончившихся календарных года, из которых будет выплачиваться пособие. Как уточнили в Фонде социального страхования (ФСС), в качестве расчетных лет можно выбирать не обязательно два года, идущих подряд, а те годы, которые удобны беременной. В этом случае необходимо приложить заявление с указанием выбранных годов.


  • Заработок женщины за эти два года (за вычетом больничных) суммируется. Проверяется, не превышает ли он максимальные показатели (см. таблицу в конце статьи). Если превышает, то излишек, увы, просто не учитывается.


  • Из 730 дней (это стандартное количество рабочих дней за 2 года) вычитаются дни, за которые не выплачивались страховые взносы – больничные, отпуска, в том числе отпуска по беременности и родам и по уходу за ребенком.


  • Суммируемый заработок делится на полученную сумму дней. Таким образом рассчитывается средний заработок за один день.


  • Эта сумма умножается на то количество дней, на которые дается пособие по беременности и родам. Срок зависит от того, скольких детей ждет женщина. Для расчета берутся 140 дней для одноплодной беременности и 194 дня – для многоплодной. В случае осложненных родов уже после того, как их факт зафиксирован, продолжительность декретного отпуска пересчитывается (добавляется еще 16 дней).



Результат вычислений – это и есть причитающееся вам декретное пособие.



Как быстро и правильно рассчитать сумму декретных выплат - «Право»



Пример расчета суммы декретных выплат: официальная зарплата женщины за последние два окончившихся календарных года (2013 и 2014 гг.) составляла 35 тыс. рублей. Для упрощения расчетов предположим, что в течение этих лет она не брала отпусков и больничных. Таким образом, ее заработок и за 2014-й, и за 2013 год составил 420 тыс. рублей (то есть меньше максимальных значений за эти годы), а общий доход за два года – 840 тыс. рублей. Вычисляем ее среднюю зарплату в день: 840 делим на 730, получается примерно 1150 рублей в день. Умножаем на количество дней декрета – на 140 – и получаем 160 тыс. рублей, которые законно полагаются маме, если ее роды не были осложненными и если она не произвела на свет двойню.





Декретные выплаты и трудовые подвиги



Если же будущая мать трудилась не покладая рук весь последний год перед декретом, невзирая на токсикоз и боль в спине, и ее перечисления в соцстрах зашкаливали, но, к сожалению, по сроку беременности она должна выйти в декрет в середине декабря – увы и ах, ее последние успехи на карьерном поприще закон учитывать не будет. Потому что в декабре календарный год еще не окончился, а за расчет берется только уже завершившийся период. В этом случае у будущей мамы есть два варианта: использовать этот год в качестве расчетного периода, когда она будет ждать уже следующего ребенка (если есть такой план), или же выйти в декрет позже.



Как сообщили в ФСС, гинеколог обязан выдать больничный лист не позже 30 недель беременности или 28 недель, если беременность многоплодная (и участковый врач в ЖК эту информацию подтвердил), но сама беременная имеет право, уже получив больничный, уйти в отпуск позже, собравшись с силами и доработав до 31 декабря 2015 года. Однако и тут есть подвох:




  • в том случае, если женщина, достигнув «декретного» срока беременности, решила остаться на рабочем месте, чтобы завершить календарный год и добавить его в зачет расчета декретных, то ее средняя зарплата будет умножаться не на 140 дней, а на 140 минус то количество дней, которое она отработала после 30-й (или 28-й в случае многоплодия) недели беременности. Поэтому считать следует очень внимательно – возможно, старания не стоят свеч и проще взять другой, уже завершившийся полный год, чем «дотягивать» текущий.



Если же женщина в те два года, которые она хочет выбрать для расчета декретных, трудилась в какой-то другой организации, то она должна принести оттуда подтверждающую справку и передать ее на свое текущее место работы, чтобы ей перечислили пособие.





Декрет нужен всем, а случаи бывают разные…



При расчете декретных учитывается только трудовой договор. Если женщина трудилась по договору подряда, то на выплате пособия по беременности и родам это не скажется никак. Поэтому тем, кто планирует беременность или неожиданно для себя узнал радостную новость, можно порекомендовать как можно скорее разобраться со своими документами: есть ли запись в трудовой книжке, считается ли вся зарплата как оклад или же состоит из оклада и неофициальной премии, полная ли трудовая ставка. Затем, по возможности, имеет смысл договориться с работодателем на взаимоприемлемые условия.



Официально безработные не имеют права на получение пособия по беременности и родам (только на пособие по отпуску по уходу за ребенком, но в этом случае они должны выбрать, что им выгоднее: эти выплаты или же пособие по безработице).



Как быстро и правильно рассчитать сумму декретных выплат - «Право»



Если страховой стаж роженицы меньше шести месяцев, декретные выплаты рассчитываются исходя из минимального размера оплаты труда (МРОТ). Он же берется за основу, если заработок был ниже установленных правительством минимальных норм. В этом случае женщины, которые выходят в декретный отпуск в 2015 году, получают минимум 27 455 рублей, в 2016 году эта сумма будет индексироваться правительством с учетом инфляции.



С выплатами индивидуальным предпринимателям существуют свои правила: поскольку обычно они не платят взносы в ФСС, то и декрет им не полагается, ведь его начисляет именно этот фонд. Но если же бизнесвумен, работающая как ИП, перечисляла средства в соцстрах по договору добровольного социального страхования в предыдущем календарном году, то она может получить минимальное пособие, которое рассчитывается исходя из МРОТ.





Кто и когда выплачивает пособие по беременности и родам



Для получения декретного отпуска и оформления соответствующих выплат работающая женщина подает документы (заявление и больничный из женской консультации) по месту трудоустройства. Если беременная наблюдается в частной клинике, ей необходимо удостовериться в том, что это медучреждение имеет право выдавать больничные. По-хорошему, копию лицензии частной клиники неплохо получить в самом начале беременности, когда только принимается решение наблюдать беременность в частной клинике и оформлять там контракт.



Как быстро и правильно рассчитать сумму декретных выплат - «Право»



Затем документы проверяют в организации, где работает будущая мама, и передают пакет бумаг в ФСС. Откуда, собственно, беременным и возмещаются выплаты, исправно перечислявшиеся с места работы. Деньги поступают на счет организации, которая в данной ситуации выступает посредником, а не благодетелем. В течение десяти дней после предоставления документов работодатель рассчитывает размер пособия, затем переводит его получателю. Как правило, вся полагающаяся за четыре месяца сумма приходит разово, обычно в ближайший день зарплаты.



Что делать, если с перечислением пособия возникли проблемы? Все зависит от отношений на официальном месте трудоустройства. Если сроки затягиваются и щадить работодателя вы не намерены, то имеет смысл составить официальное письмо об истребовании выплаты на имя руководителя организации, по возможности зарегистрировав его в канцелярии в списке входящих в двух экземплярах, чтобы второй остался на руках, либо переслав заказным отправлением. В случае если мера не принесла результата, следует обратиться в трудовую инспекцию, а затем в прокуратуру или суд.





Выплата декретных: ограничения на максимальный доход по годам













Год




Доход, тыс. руб.








2014




624






2013




568






2012




512






2011




463








Загрузка...


30-09-2015, 14:55
Автор: Crossman
Просмотров: 2306
Рейтинг:
  
Читайте также:
  

Новости которые можно отнести к данной статье.

«Я и Дети» - ПОСЛЕДНИЕ 40 НОВОСТЕЙ


Вчера, 04:00

Изжога при беременности: откуда она? - «Беременность»

Беременность – это зарождение новой жизни в теле женщины, это самое чудесное время в ее жизни, скоро она станет матерью. Но в ее организме происходя физиологические изменения, из-за которых могут
18-11-2017, 12:00

Гемоглобин беременных: норма и анемии - «Беременность»

АНЕМИЯ – это особое состояние, которое очень часто встречается при беременности, и может существенно осложнять жизнь будущей маме. Часто анемию ошибочно называют малокровием, что по сути неверно, при
18-11-2017, 12:00

Особенности анемии у беременных: лечение - «Беременность»

вчера мы говорили о гемоглобине и железе, анемии при беременности, но не обсудили вопросы, касающиеся ее опасности и лечения. Опасность анемии беременных. При развитии анемии риску ...
15-11-2017, 12:00

50 фактов о сексе во время беременности и после родов, которые вас удивят - «Беременность»

Эти 50 фактов изменят ваше отношение к сексу во время беременности и сексу после родов. Мы расскажем вам обо всем: об игривости на третьем месяце беременности, эротических ...
13-11-2017, 10:00

Термомозаика и пазлы: незаменимые преимущества для детей

Пазлы не только помогают удержать детей, но и улучшают их память и лексику. Узнайте больше о лучших преимуществах игры с головоломками для детей. Многие родители покупают головоломки для своих детей,
13-11-2017, 10:00

Мамины отлучки или как правильно "убегать" от ребенка?

Если вы новоиспеченная мама, вы наверняка сосредоточили свою жизнь на новорожденном со дня его появления в мире. Тем не менее, рабочие и социальные графики потребуют от вас выхода из дома в конце
9-11-2017, 22:00

Школа искусств для детей и взрослых "Соломия" поможет воплотить свои мечты в реальность

Школа искусств имеет ряд преимуществ, которые хорошо отразятся в будущем на ребенка. 1. Творчество. Это может показаться беспроблемным, но искусство позволяет детям выражать себя лучше, чем
7-11-2017, 09:00

УЗИ при беременности: вред и необходимость

Что такое ультразвуковое сканирование? Ультразвуковое сканирование - это когда ультразвуковые сигналы отправляемые ребенку, отражаются на теле ребенка, чтобы создать изображение на экране, которое
3-11-2017, 02:00

Детский трехколесный велосипед: как выбрать?

Трехколесные велосипеды для детей помогают им с балансом и координацией, что немало важно в развитии ребенка. Малыши любят свои трехколесные велосипеды так же, как взрослые свой автомобиль. Вам нужно
2-11-2017, 12:00

Можно ли беременным гранат и гранатовый сок - «Беременность»

Из-за своего ярко-красного цвета гранат попал в разряд тех плодов, которые вызывают сомнения у будущих мама: можно ли беременным гранат? Не вызовет ли он впоследствии аллергию ...